stratégique

  • SINCERE, STRATEGIQUE OU COMMERCIAL > COMMENT PRODUIRE UN SOURIRE PARFAIT ?

    Sincère, stratégique ou commercial, le sourire est un admirable outil relationnel.

    Un signal social, que nous émettons souvent à notre insu, mais qui trahit nos véritables intentions.

    On appelle cela le body langage, décodé de manière inconsciente par la plupart des recruteurs. Bien maîtrisé, le sourire peut produire un effet social plus puissant que nos actions délibérées. Et faire la différence en entretien d'embauche. Décryptage.

    1. Rapport symétrique

    De nos jours, des dents bien entretenues, blanches et alignées incarnent un symbole de réussite, de beauté et de jeunesse. Le sourire joue aussi un rôle prépondérant dans les hiérarchies. Entre amis, quand le sourire est sincère, émotionnel et spontané, la relation sociale de réciprocité est symétrique. Entre un chef et son subordonné, en général, le signal est plus formel, le second sourit (politesse, quête, souci de plaire, etc.), le premier rarement ; dans ce cas, la relation est asymétrique.

    1. Fake smiling

    Dans le comportement non verbal, on connaît bien le sourire « du vendeur de voitures », ou sourire commercial, non émotionnel, que les personnes douées socialement utilisent avec brio au moment le plus opportun. Ce sourire sur commande se distingue par ses onset (début du mouvement) et offset (fin) rapides. Une fin abrupte, en particulier, est typique d’un sourire contrôlé. De plus, les sourires volontaires sont en général asymétriques, bouche tordue. À éviter.

    1. Marqueur honnête

    Le sourire émotionnel – ou sincère – est involontaire, donc difficile à déclencher sur commande. C’est le seul qui met en mouvement un anneau musculaire situé autour des yeux : cette zone se contractant, les pommettes remontent, des cernes se dessinent sous des yeux qui se ferment légèrement. Ces signes apparaissent comme un « marqueur honnête » de dispositions positives. Des études ont montré que la plupart d’entre nous sont incapables de contracter volontairement le muscle entourant l’œil.

    1. Mode d’emploi

    Vous avez perdu le sourire ? Exercez-vous : remontez les lèvres, montrez les dents, en silence. Si vous grommelez, le message sera totalement différent. Détendu et silencieux, ce sourire est un signal d’apaisement envoyé au dominant (vous) par le dominé (le recruteur). Comme pour lui dire : Je ne vais pas me battre, je suis en paix et je te respecte. Mais je mérite ce poste et tu le sais. Votre atout : un sourire sincère, spontané, est un excellent indice de générosité. Alors, souriez !

    Source > Texte: Rafal Naczyk sur > http://www.references.be

    Liens utiles > langage corporel / sourire / Postuler / Langage corporel / Compétences / Entretien d'embauche

  • AVIS D’ENQUÊTE PUBLIQUE > ENTITE HANNUTOISE

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    Rapport d’Evaluation Environnementale Stratégique du Programme Opérationnel INTERREG V France-Wallonie-Vlaanderen

    Dans le cadre de la directive (CE) n°2001/42 relative à l’évaluation des incidences de certains plans et programmes sur l’environnement transposée dans le Code de l’Environnement (cf. Article D.29-1 du Livre du Code de l’Environnement – Projet assimilé à la catégorie A.2 (article D.29-1§3 du Livre 1er du Code de l’Environnement)), vous êtes invité à donner votre avis sur le projet de programme opérationnel INTERREG V France-Wallonie-Vlaanderen ainsi que sur le projet de rapport d’Évaluation Environnementale stratégique (EES).

    Les documents, le rapport complet et son résumé, sont consultables sur le site internet du programme : http://www.interreg-fwvl.eu/fr/page.php?pageId=912

    Le dossier peut être consulté du 10 juin au 27 août 2014, les lundis, mercredis, vendredis et samedis de 10h00 à 12h00 auprès du Service de l’Aménagement du Territoire et de l’Urbanisme, 23 rue de Landen à 4280 Hannut.

    • Lieu, date et heure de clôture de l’enquête : Administration communale de Hannut, 23 rue de Landen à 4280 Hannut le 27 août 2014 à 10h00.

    Vos observations écrites peuvent être envoyées, au plus tard le dernier jour de l’enquête, soit le 27 août 2014 :

    - via le site internet du programme : http://www.interreg-fwvl.eu/fr/consultation-publique.php

    Vos observations verbales pourront être recueillies à l’Administration communale de Hannut aux jours et heures dont question ci-dessus.

    Fait à Hannut, le 6 juin 2014. > La Directrice générale, Amélie DEBROUX > Pour le Bourgmestre absent, Le premier Echevin, Emmanuel DOUETTE.

    Source > http://www.hannut.be

  • PROGRAMME STRATÉGIQUE TRANSVERSAL LÉGISLATURE 2012-2018 DE HANNUT …

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    Le PST s’inscrit dans une démarche de bonne gouvernance locale.

    Il consiste en un document stratégique aidant la commune à mieux programmer ses actions et sa politique en s’appuyant sur une culture de la planification et de l’évaluation.

    Programme stratégique politique, le PST s’appuie sur la déclaration de politique communale, avec laquelle il est en filiation directe.

    Plus aboutie que le programme de politique générale qui énumérait les grands axes des actions d’une législature, la démarche PST s’engage sur des objectifs stratégiques (que voulons-nous être ?), opérationnels (que voulons-nous faire ?) des actions spécifiques à mener, des moyens financiers et humains pour les réaliser et une évaluation de l’atteinte des objectifs fixés.

    Réalisé par le binôme Politique/Administration, il présente la vision à long terme, détermine ce que la commune deviendra pour ses habitants, ses forces vives, ses agents, ses partenaires… et se caractérise par sa notion d’évolution.

    Télécharger ici :

    https://drive.google.com/file/d/0B31gcMA_v-QOQWhzWkRISkVoa0E/edit?usp=sharing

    Source >  http://www.hannut.be