50 ans

  • HANNUT > 1966-2016 : LE CAFÉ « LE FORUM » FÊTE SES 50 ANS

    Philippe Cornelis qui l’a fréquenté puis exploité pendant plus de 20 ans nous livre ses souvenirs

    Il a ouvert ses portes en octobre 1966. Cinquante ans plus tard, l’enseigne du café le Forum brille toujours rue Zénobe Gramme à Hannut. Philippe Cornelis qui l’a exploité pendant 23 ans (de 1989 à 2011) retrace l’histoire de ce bistrot, le premier de la ville spécifiquement dédié aux jeunes.

    Le bar de marbre noir qui court sur plusieurs mètres. Les verres et les bouteilles d’alcool bien alignés sur l’étagère suspendue. L’ambiance un peu « boîte de nuit » dû à l’absence de fenêtre. En cinquante ans, l’atmosphère si particulière du Forum n’a pas beaucoup changé. Le nouveau patron, le Waremmien Kevin Streel vient d’y faire des transformations : nouveau mobilier, nouveaux sanitaires, murs repeints en rouge et noir. Malgré ces aménagements, cela reste le Forum, la déco rustique des débuts en moins.

    Son ouverture dans la rue Zénobe Gramme remonte au 1 er octobre 1966. C’est le premier café de jeunes à ouvrir ses portes. Le succès est immédiat. Le premier exploitant est une femme. Elle a 37 ans. Elle a fait ses armes au Brasilia à Liège. Son nom : Georgette Delvaux de Lens-St-Remy, « Georgette » pour tout le monde. Une femme de caractère, se souvient Philippe Cornelis qui lui a succédé en 1989. « Avec Georgette, cela ne rigolait pas. Fallait montrer sa carte d’identité. Si on n’avait pas 16 ans, même à un mois près, on n’entrait pas. Elle était toute petite mais savait tenir son café. En cas de bagarre, elle n’appelait jamais la police, elle réglait ça elle-même, en mettant le client à la porte. Et je peux vous dire, quand on avait été exclu de son bistrot, il fallait avoir des alliés de poids pour pouvoir réintégrer les lieux ».

    Bobby, alias Robert Lancelle, son fidèle garçon de café pendant ses 23 ans de bail, va lui aussi aussi marquer des générations de Hannutois. « Etant jeune lui-même, il a été vite le confident et l’ami des jeunes. Bien souvent lorsqu’on était refoulé par Georgette, il s’arrangeait pour nous laisser entrer, ni vu ni connu ».

    En 1989, quand il reprend les commandes du Forum, Philippe Cornelis exploite encore le dancing Le Beach (juste en face). Il confie la gestion du bar à sa « meilleure serveuse », Carine Boyen.

    « Dès son arrivée, elle a un peu remplacé Bobby auprès des jeunes en étant leur confident. C’est à elle qu’ils venaient confier leurs déboires amoureux. C’est quelqu’un qui a vraiment marqué les esprits », se souvient Philippe Cornelis. Carine Boyen exploite aujourd’hui la cafétéria du hall de sport de Hannut.

    La seule page sombre de l’histoire du Forum s’écrit entre … La suite sur votre journal LA MEUSE H/W de ce 07/09/2016

    Source > MARIE-CLAIRE GILLET sur votre journal LA MEUSE H/W de ce 07/09/2016

    L’article en ligne sur > http://www.lameuse.be/1663895/article/2016-09-07/le-cafe-le-forum-a-hannut-fete-ses-50-ans-l-ex-patron-philippe-cornelis-livre-se

    Les Festivités prévues au Forum sur > HANNUT > LE FORUM PRESENTS: 50 YEARS ANNIVERSARY ! FRIDAY 9TH SEPTEMBER 2K16 !

    & sur > http://hannut.blogs.sudinfo.be/archive/2016/09/05/hannut-le-forum-presents-50-years-anniversary-friday-9th-sep-200292.html

  • BIENTÔT À HANNUT > LE FORUM PRESENTS: 50 YEARS ANNIVERSARY ! FRIDAY 9TH SEPTEMBER 2K16 !

    LE FORUM presents: 50 Years Anniversary ! Friday 9th September 2K16 ! 50 ANS ! du 9 septembre à 16:00 au 10 septembre à 5:00

    C'est en 1966 que le mythique bar Le Forum ouvra ses portes ! Viens fêter avec nous le demi siècle !

    TRAVAUX ET AMENAGEMENT !

    Fin juillet, nous vous annoncions la fermeture de notre établissement pour y effectuer quelques travaux et aménagements, afin de vous garantir un maximum de confort ... Après plus d'un mois de dur labeur, votre bar favori aura fait peau neuve ! De quoi tenir 50 ans de plus !

    OPENNING !

    Le Forum ouvrira ses portes dès 16h !

    De 16h30 à 17h30, la traditionnelle Happy Hour ! Bière à 1€ et Couille à 2€ !

    Dès 21h, LET'S GET THE PARTY STARTED !

    LINE UP !

    MORE INFO SOON !

    FREE ENTRY ! ENTRÉE GRATUITE !

    IT'S YOUR BIRTHDAY ?

    Tu as ton anniversaire ce moi-ci ? A l'achat d'une bouteille, et sur présentation de ta carte d'identité, nous t'offrons une bouteille de bulles !

    INFOS

    Accès dès 16 ans (Pas de vente d'alcool en dessous de 18 ans).

     Sécuritée garantie.

     Le Forum - Rue Zénobe Gramme 25, 4280 Hannut

    L’évènement sur Facebook > https://www.facebook.com/events/1746843348922230/?notif_t=plan_user_invited&notif_id=1471266314922767

  • 50 ANS : 6 ASTUCES POUR BOOSTER VOTRE RECHERCHE D’EMPLOI

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    Vous avez travaillé pendant près de trente ans et vous voilà au chômage.

    Votre entreprise a dû se séparer de vous pour cause de restructuration.

    Le choc de la nouvelle a cédé la place au désespoir : vous ne savez pas ce que vous allez devenir. À 50 ans, vous dites-vous, les entreprises ne voudront plus de vous. Elles préféreront recruter un jeune, fraîchement diplômé, parfaitement up-to-date et… meilleur marché que vous ! Et pourtant, vous restez un atout majeur sur le marché de l’emploi. Voici comment le faire savoir à votre futur employeur.

    1. Mettez-vous à la page

    L’un des plus grands obstacles qui se dressent sur votre chemin vers un nouvel emploi est sans doute votre inconfort avec les dernières technologies et avec les nouvelles tendances. Or, vous êtes sur le marché de l’emploi pour encore une bonne dizaine d’années : tenez-vous au courant de l’évolution récente de votre branche. N’hésitez pas à suivre une formation, histoire d’ajouter quelques cordes à votre arc.

    2. Trouvez un disciple-mentor

    Vous pouvez aussi vous renseigner autour de vous et demander à un représentant de la génération Y de vous donner un coup de main. Il vous apprendra les ficelles du monde 2.0. En échange, vous lui ferez profiter de votre longue expérience dans le monde du travail.

    3. Reliftez votre CV

    Les CV ont subi une mutation importante depuis vos premiers pas dans la vie active. Ils sont nettement plus courts (maximum 2 pages). Ils sont design. Ils comportent de nouvelles rubriques, tandis que d’autres ont disparu. Relookez votre CV et donnez-lui un visage « tendance ».

    4. Soyez un « donneur »

    Une étude montre que les « donneurs », ceux qui guident les autres, les coachent, font part de leur expérience, prennent en charge des responsabilités, grimpent plus rapidement les échelons du succès. Les cinquantenaires sont de plus grands « donneurs » que leurs cadets. Profitez-en et imposez-vous comme tel.

    5. Faites marcher votre réseau

    À 50 ans, vous avez eu l’occasion de rencontrer une foule de gens. Anciens collègues, amis, connaissances, amis d’amis, partenaires de sport, votre réseau social est potentiellement colossal. Inscrivez-vous sur LinkedIn, renouez avec toutes ces personnes et faites-leur savoir que vous êtes disponible sur le marché de l’emploi !

    6. Faites du volontariat

    Vous avez travaillé plus de vingt ans et vous pensez que le volontariat serait un retour en arrière. Détrompez-vous : il n’est pas réservé aux jeunes diplômés sans expérience. Une étude récente montre que les chercheurs d’emploi qui concèdent un travail volontaire ont plus de chances de décrocher un emploi que ceux qui ne s’investissent pas dans une telle activité. Par ailleurs, le volontariat vous sortira aussi de la morosité du chômage et constituera une source de motivation pour vos journées.

    Source : Forbes > Texte: Céline Préaux sur > http://www.references.be

    Evoluer / 50 ans et plus / Postuler / CV / Quitter son emploi / Chômage / Licenciement / Conseils carrière

  • BIENTÔT > ILES DE PAIX EN CAMPAGNE LES 9, 10 ET 11 JANVIER 2015

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    50 ans de solidarité

    Iles de Paix célèbre en 2015 son 50e anniversaire. Cinquante ans de coopération dans le Sud, depuis les premiers projets de développement inaugurés en Asie par son fondateur, Dominique Pire, Prix Nobel de la Paix 1958.

    Le week-end des 9, 10 et 11 janvier, les 40.000 bénévoles de l’association seront plus que jamais mobilisés. Ils feront appel à votre générosité en faveur de populations défavorisées d’Afrique et d’Amérique du Sud. Les fameux modules seront partout, en Wallonie et à Bruxelles. Cela se passera aussi près de chez vous !

    Si j’apprends à pêcher, je mangerai toute ma vie. Le message d’Iles de Paix traduit bien sa démarche. Pas d’assistanat : l’association compte sur la capacité des gens à améliorer par eux-mêmes leurs conditions de vie. Ses appuis visent précisément à renforcer cette capacité de rebondir, d’aller de l’avant.

    Les objectifs de la campagne. L’argent récolté financera des programmes de développement économique et social dans quinze communes du Bénin, du Burkina Faso, de Tanzanie et du Pérou, qui regroupent ensemble près de 900.000 personnes. Les actions appuyées par Iles de Paix concernent la sécurité alimentaire et les revenus des familles paysannes, l’amélioration de l’accès à l’éducation et à l’eau potable, la bonne gestion des affaires locales par les autorités communales.

    Iles de Paix compte sur vous pour assurer le succès de cette grande campagne de solidarité. Réservez un bon accueil à ses bénévoles ou, mieux encore, joignez-vous à eux !

    Les sachets de modules (ou de cartes postales) sont vendus à 5 €

    Pour en savoir plus ou rejoindre une équipe de bénévoles :

    www.ilesdepaix.orginfo@ilesdepaix.org – 085 23 02 54

    Vous pouvez aussi faire un don sur le compte BE97 0000 0000 4949 (BIC : BPOTBEB1), déduction fiscale dès 40 € par an

    Focus de la campagne 2015

    Pérou : une agriculture respectueuse de l’environnement

    500 familles paysannes des Andes participeront à un programme misant sur les principes de l’agro-écologie. Il s’agit de faire en sorte que l’exploitation familiale soit plus rentable tout en étant, aussi, plus durable. Comment ? Par la diversification et la complémentarité des cultures et élevages pratiqués, une utilisation économe de l’eau, le recours à des engrais et des pesticides organiques produits par le paysan lui-même, etc. La dégradation et la pollution de son environnement de travail sont les pires ennemies de l’agriculteur. L’agro-écologie peut apporter une réponse adéquate : produire plus en produisant mieux !

  • 5 CONSEILS POUR TROUVER UN JOB A PLUS DE 50 ANS

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    Cela ne fait aucun doute : trouver un job est plus difficile lorsqu’on a passé la barre des 50 ans.

    Si la discrimination sur base de l’âge est interdite, cela ne signifie pas pour autant qu’elle n’existe pas... Voici cinq conseils pratiques pour aider les plus de 50 ans dans leur recherche d’un nouvel emploi. 

    Pas flexible ?

    Beaucoup d’employeurs ont des préjugés vis-à-vis des travailleurs plus expérimentés. Ils exigeraient des salaires trop élevés, auraient moins d’énergie que les jeunes et seraient réfractaires aux nouvelles technologies. Tucker Mays, le co-auteur du livre ‘Viré à 50 ans’ confirme cela : "Les entreprises et les recruteurs ne sont pas intéressés par l’embauche de travailleurs de plus de 50 ans, même si leur CV est très fort. Beaucoup sont persuadé que les travailleurs plus âgés ne sont pas flexibles.

    Les plus de 50 ans s’adapteraient par exemple mal à une petite entreprise s'ils travaillaient auparavant dans une grande. Ou encore, ils n’arriveraient pas à se défaire des méthodes de travail qu’ils ont utilisé de nombreuses années dans leurs anciennes entreprises".

    En tant que chercheur d’emploi plus âgé, il vous faut donc prouver que ces a-priori ne coïncident absolument pas avec qui vous êtes. Dans votre recherche, il faudra donc mettre l’accent sur les avantages que votre expérience pourra fournir à l’entreprise. Voici quelques conseils concrets.

    1. Contestez les préjugés sur votre âge

    Bob Sloane, le deuxième auteur de ‘Viré à 50 ans’, dit que le plus important est de faire une bonne première impression. "Les cinquantenaires qui cherchent un travail doivent se préoccupper de leur apparence. Celui qui semble en forme fera une bonne première impression et montre en plus qu’il a encore l’énergie pour une vie professionnelle active. Il faut vraiment rayonner d’énergie". Mays en Sloane suggèrent aussi de faire régulièrement du sport pour rester en forme, par exemple de la randonnée ou du jogging.

    Insistez également sur le fait que vous êtes disposé à accepter un style de management flexible, les nouvelles technologies, même un jeune patron, et que vous êtes prêts à apprendre de nouvelles compétences. Pour prouver cela, n’hésitez pas lors d’un entretien d’embauche à donner des exemples concrets des nouvelles technologies que vous utilisez et de situations dans lesquelles vous avez travaillé avec des collègues plus jeunes.

    2. Prouvez votre valeur

    Après des années d’expérience sur le marché de l’emploi, les travailleurs âgés disposent de beaucoup d’agilité et de talents que les jeunes ne possèdent pas encore. Mays cite quatre domaines : l'orientation solution, la capacité d’évaluation, le management de personnes et les capacités de leader. "Les travailleurs expérimentés peuvent en général identifier les problèmes et trouver comment les résoudre plus rapidement que les jeunes. En entretien, ils peuvent donc revenir sur les succès qu’ils ont déjà remportés". 

    3. Elargissez votre réseau

    Beaucoup de plus de 50 ans se sont construit au fil des années un réseau impressionnant. En l’utilisant de la bonne manière, il devrait être possible de trouver un nouvel emploi rapidement. Mays et Sloane conseillent aussi de profiter au maximum de ce réseau pour rencontrer de nouvelles personnes : "Si vous rencontrez chaque mois une dizaine de nouvelles personnes, cela va rapidement mener à des opportunités de carrière intéressantes. En faisant usage de sites comme LinkedIn, cela peut en plus se faire de manière très simple".

    4. Se concentrer sur les petites entreprises

    Selon Mays, les petites entreprises ont en général moins de problèmes avec l’âge de leurs employés que les grandes entreprises et il est donc plus intéressant d’y postuler. "Dans la plupart des cas, ils préfèrent engager quelqu’un avec beaucoup d’expérience qui peut vraiment apporter quelque chose à leur entreprise" dit l’auteur. "Il peut donc être intéressant de se focaliser sur les PME au lieu des grandes entreprises internationales".

    5. Persévérez

    Avec la crise, il est naturellement plus difficile pour tout le monde de trouver un travail. Il est donc important de garder courage et de ne pas baisser les bras. Continuez de croire en vous et restez positif, même si vous devez affronter un feedback négatif ou une mauvaise expérience.

    Source: jobs.aol.com > Texte: Steven Heyse sur > http://www.references.be

  • L'ATHLETE GASTON ROELANTS MIS À L’HONNEUR A HANNUT

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    50 ans après sa médaille d’or aux jeux olympique de Tokyo

    Ici sur la photo avec Henri Romainville Administrateur Délégué du Lotto CrossCup d’Hannut 

    Gaston, baron Roelants, né le 5 février 1937 à Opvelp, est un athlète belge, spécialiste des courses de fond. Il fut anobli en 2002. 

    Il a été affilié toute sa vie au Daring Club de Louvain, dont il fut le président au cours des années 1990. 

    Il détint le record du monde du 3 000 mètres steeple et fut champion olympique de la même discipline, à Tokyo en 1964. Il eut une carrière d'une longévité exceptionnelle et se spécialisa sur les plus longues distances à la fin de sa carrière. Il battit ainsi le record du monde sur 20 km et sur l'heure en 1972.

    Il détient encore actuellement le record du monde « masters » sur 3 000 m steeple, avec un temps de 8 min 41 s.

    En savoir plus sur le site source > ICI

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  • UN WE EXTRAORDINAIRE À VIVRE EN FAMILLE A L’HIRONDELLE (OTEPPE)

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    1010072_674211295925826_356605925_n.jpg<<<< Les animations du 50em anniversaire ces 27 & 28 juillet (Cliquer sur la vignette de l’affiche pour l’agrandir !)

    Pour fêter ses 50 ans d’existence, le domaine de « L’Hirondelle » organise un WE médiéval pour petits & grands !

    Le domaine « L’Hirondelle » (65 ha), en plein cœur du Parc Naturel classé et protégé des Vallées de la Burdinale et de la Mehaigne, se situe dans une région où châteaux, châteaux-fermes, potales incitent à vivre au rythme de la nature.

    TOUT LES DETAILS dans nos articles précédents >

    LES 50 ANS DE L’HIRONDELLE > Cliquer ICI

    L’HISTORIQUE DU CHÂTEAU D’OTEPPE > Cliquer ICI

    ANIMATIONS & PROGRAMME > Cliquer ICI

    LES SPECTACLES PRÉVUS CE WE > Cliquer ICI

    En dernière minute ! SAMEDI SOIR, GRANDE SOIREE AVEC !

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    A voir & écouter sur > http://www.cirqueatomique.be

    Le centre de Vacances l’Hirondelle c’est aussi !

     

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    Le logement : -

    • 20 chambres au château
    • 25 chalets familiaux
    • Un camping : 600 emplacements
    • 100 Mobil-homes à la location

    Le cadre : - le château avec restaurant, bar et terrasse

    • Un parc et 40 ha de bois

    Les distractions :

    • Une plaine de jeux traditionnelle avec ces secteurs bien répartis pour petits et grands.
    • Des piscines : une grande 20x40m, 1 couverte et une avec 4 toboggans.
    • Un Luna-Park : jeux électroniques
    • Une salle de Fêtes : manifestations nombreuses et centre d’animation et d’expression pour adultes, adolescents et enfants, sous la conduite de toute une équipe spécialisée.
    • La WI-FI gratuite sur l’ensemble du site !

    Le centre commercial :

    • Un magasin d’alimentation et d’articles de camping, spécialisé dans le frais journalier.
    • Une boutique de souvenirs, articles d’habillement, chaussures, etc.
    • Une friterie et bar avec toutes boissons chaudes et froides.

    Mais encore …

    • Les promenades dans le parc et en sous-bois, régulièrement aussi avec des moniteurs spécialisés.
    • Les étangs de pêche à la truite dans un cadre boisé superbe et reposant.
    • De nombreuses attractions proposées aux vacanciers tout au long de la saison touristique.
    • Une station d’épuration des eaux

    DEMAIN le récapitulatif des festivités dans « l’Agenda du WE »SUR CE BLOG ! > http://hannut.blogs.sudinfo.be/

    A savoir plus encore ...

    Le site Web de L’Hirondelle > http://www.lhirondelle.be/

    La légende de GLOO à l’Hirondelle > http://www.carabouille.fr/page.php?camping=hirondelle

    TOUTES les vidéos de l’Hirondelle sur You tube > http://www.youtube.com/channel/UCLIRmN5P4ZC6_aRseTqih1A?feature=watch

    Vidéo sur « La Danse d’Oteppe » > http://www.youtube.com/watch?v=qMkuSVA2Fxk&feature=share

  • LES SPECTACLES PRÉVUS CE WE AUX FESTIVITÉS DU 50 em ANNIVERSAIRE DE L’HIRONDELLE À OTEPPE

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    Groupes, Compagnies, Artisans & artistes

     

    Compagnie Chevaleresque de l'anneau. > http://www.compagniedelanneau.be/

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    Compagnie Chevaleresque du Saint Esprit > http://compagniesaintesprit.skyrock.com/

    Compagnie d'Artilleur Fustbuss

    Le clan de la Main Noire > http://lamainnoire.superforum.fr/

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    Le clan des Duckas

    Le clan de l'Arbre Monde Yddragsyyl (la fouine) > https://www.facebook.com/LesGuerriersDeLarbreMonde

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    Les Loups de guerre > https://www.facebook.com/LoupsDeGuerre

    Compagnie « La sainte croix »

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    Dan et Laurence

    Artisans

    Le chevalier Thibault > http://www.chevalier-thibault.com/

    L'échoppe médiévale du Puy en Velay > http://www.boutique-medievale.com/ & https://www.facebook.com/echoppedupuy

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    Némo

    Alain Hypocrass > https://www.facebook.com/pages/BOISSONS-MEDIEVALES-HYPOCRAS/119275118150382

    Conteur

    Chadseux (Rumelin) > http://www.rumelin.be/conteur.htm

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    La liste est non exhaustive à ce jour !

    Voir nos article précédent >

    • LES 50 ANS DE L’HIRONDELLE > ICI
    • L’HISTORIQUE DU CHÂTEAU D’OTEPPE > ICI
    • ANIMATIONS & PROGRAMME > ICI

    Durant toute cette semaine des informations vous seront données sur cet évènement !

    DEMAIN Les détails des offres & infrastructures disponible sur place> SUR CE BLOG ! > http://hannut.blogs.sudinfo.be/

    A savoir plus encore ...

    Le site Web de L’Hirondelle > http://www.lhirondelle.be/

    La légende de GLOO à l’Hirondelle > http://www.carabouille.fr/page.php?camping=hirondelle

    TOUTES les vidéos de l’Hirondelle sur You tube > http://www.youtube.com/channel/UCLIRmN5P4ZC6_aRseTqih1A?feature=watch

    Vidéo sur « La Danse d’Oteppe » > http://www.youtube.com/watch?v=qMkuSVA2Fxk&feature=share